Backend Engineer

WidaTech


Tanggal: 6 hari yang lalu
Kota: Surabaya, East Java
Gaji: Rp 5.000.000 - Rp 6.000.000 per bulan
Jenis kontrak: Kontraktor
Responsibilities

Kami mencari seorang Backend Web Developer yang suka berpikir, suka tantangan, dan benar-benar menikmati dunia programming, bukan sekadar menyelesaikan task. Kamu akan bekerja di lingkungan yang cepat dan dinamis, di mana setiap proyek berbeda, dan AI adalah alat bantu kamu, bukan sesuatu yang ditakuti.

Tanggung Jawab

  • Menguasai PHP (Laravel) dan Node.js.
  • Terbiasa membangun REST API dan WebSocket untuk aplikasi real-time.
  • Memahami struktur database (MySQL, PostgreSQL, MongoDB) dan mampu menulis query yang efisien.
  • Bisa membuat dan mengintegrasikan API eksternal (misalnya OpenAI API, Midtrans, atau WhatsApp API).
  • Mampu melakukan debugging, profiling, dan optimasi performa server-side.
  • Terbiasa dengan konsep authentication & authorization (JWT, OAuth, Passport, Sanctum).
  • Familiar dengan Docker, Git, dan deployment ke VPS atau cloud (misalnya Google Cloud, AWS, Vercel).
  • Familiar dengan AI tools seperti ChatGPT, Gemini, Cursor, atau GitHub Copilot untuk mempercepat pekerjaan.

Apa yang akan kamu kerjakan

  • Membangun dan mengembangkan backend aplikasi web modern yang terintegrasi dengan AI.
  • Bekerja sama dengan tim frontend dan desainer untuk menciptakan sistem yang solid dan efisien.
  • Mendesain arsitektur sistem dan alur data yang scalable.
  • Mengoptimalkan performa API agar cepat, aman, dan mudah dikembangkan.
  • Mengeksplor teknologi baru dan memberi ide untuk meningkatkan kualitas produk.

Requirements

Kualifikasi / Requirement

  • Menguasai PHP (Laravel) dan Node.js.
  • Memahami struktur database (MySQL, PostgreSQL, MongoDB) dan mampu menulis query yang efisien.
  • Terbiasa membangun dan mengelola REST API atau WebSocket.
  • Mengerti konsep authentication & authorization (JWT, OAuth, Passport, Sanctum).
  • Familiar dengan Docker, Git, dan proses deployment (VPS, Google Cloud, AWS, atau Vercel).
  • Mampu melakukan debugging, troubleshooting, dan optimasi performa backend.
  • Dapat melakukan integrasi dengan API eksternal (misalnya OpenAI API, Midtrans, atau WhatsApp API).
  • Terbiasa bekerja mandiri dan bertanggung jawab terhadap hasil kerja.
  • Kerja sama tim yang baik dan komunikasi yang jelas.
  • Memiliki attitude positif, sopan, teratur, dan konsisten dalam bekerja.

Cara melamar

Untuk melamar pekerjaan ini, Anda perlu otorisasi di situs web kami. Jika Anda belum memiliki akun, silakan daftar.

Posting CV

Pekerjaan serupa

PPIC

PT Untung Bersama Sejahtera (UBS Gold), Surabaya, East Java
23 jam yang lalu
R&D (Research & Development) Dari: 3 Juli, 2025 Sampai: 31 Juli, 2025Deskripsi LowonganSpesifikasiS1 Teknik IndustriIPK min. 3.00Disiplin, telitiMemiliki kemampuan analytical Thinking dan problem solvingTugas&tanggung JawabOrder bahanMembuat Plan produksiMelakukan follow up ke Departemen produksi

Project Coordinator

PT. KUBU RADAK LESTARI, Surabaya, East Java
Rp 108.000.000 - Rp 216.000.000 per tahun
3 minggu yang lalu
PT. Kubu Radak Lestari is an agribusiness company in Indonesia established in 2020, engaged in rubber and oil palm plantations, beverage crops such as tea, coffee, and cocoa, as well as natural forest management. We are committed to sustainable agricultural practices and creating long-term value in the plantation sector.The RoleYou Will Be Responsible ForSetting the project scope, timelines and budget...

Mgr-Catering Sales

Marriott International, Inc, Surabaya, East Java
3 minggu yang lalu
Additional Information Job Number25160871 Job CategorySales & Marketing LocationAloft Surabaya Pakuwon City, Jalan Laguna Kejawan Putih Mutiara No 17B, Surabaya, East Java, Indonesia, 60112 ScheduleFull Time Located Remotely?N Position Type Management 职位概述 餐饮销售经理负责合同签订和结束当地餐饮和社交业务,并确保业务能够及时、正常运转,以妥善交付服务。该职位负责通过积极向上销售每个商业机会以实现收入最大化,达成餐饮收入目标。通过在每次客户体验中提供卓越的服务,现任者在销售流程的所有环节执行品牌的服务策略和适用的品牌举措,并提高客户忠诚度。 求职者个人资料 教育和经验要求 高中文凭或高中同等学历 (GED);2 年销售与营销、宾客服务、前台或相关专业领域工作经验, 或者 在经认可的大学取得工商管理、市场营销、酒店和餐厅管理或相关专业的两年制学位;不要求工作经验。 核心工作活动 管理销售活动 管理酒店的销售工作,包括当地企业和社会餐饮。 与酒店外部的销售渠道(如销售办事处、区域销售、EST)协作,确保销售工作得以协调,并起到补充作用,而非重复。 回应酒店到来的餐饮机会。 识别、审核和征求新的/餐饮业务,以实现个人和酒店的收入目标。 了解整体市场 - 竞争对手的优势和劣势、经济趋势、供求关系等,并了解如何针对这些因素进行销售。 根据市场情况和酒店需求,为酒店把握最佳机会。 利用谈判技巧和创造性的销售能力,达成业务并洽谈合同。 设计、开发和销售创意饮食活动。 通过向上销售套餐和创意餐饮,最大限度地提高收入。 管理餐饮销售收入和运营预算,并提供预测报告。 开发可推动销售的菜谱。 执行和支持预订业务的运营方面(例如,生成提案,撰写合同,客户信函)。 参与和实践品牌的日常服务基本原则。 通过建立将问题传达给酒店领导和/或其他适当利益相关者的机制,管理因销售流程所导致客户问题的有效解决方案。 通过增加收入,控制开支并为业主和公司提供投资回报,确保成功的业绩。 提供卓越的客户服务...