Direktur Operasional (Real Estate)

Job Description :

1. Bertanggungjawab mengelola operasional di kantor pusat sesuai dengan peraturan yang berlaku
2. Melakukan pengawasan dan penguatan terhadap fungsi administrasi dan operasional setiap hari Perusahaan
3. Mengawasi kelancaran kegiatan Perusahaan sesuai dengan strategi dan kebijakan yang telah ditetapkan
4. Menciptakan inisiatif bisnis, strategi operasi, dan kebijakan yang sering dikaitkan dengan meminimalkan biaya dan mengoptimalkan pencapaian target pembiayaan
5. Mengarahkan dan menetapkan strategi dan kebijakan Perusahaan pada bidang tugas yang menjadi tanggung jawabnya secara optimal dengan memperhatikan visi dan misi, strategi dan kebijakan Perusahaan yang telah ditetapkan dalam hal :
6. Manajemen anggaran (budget management) dimana hal itu berorientasi pada pencapaian Target pendapatan perusahaan dan efisiensi biaya-biaya operasional;
7. Manajemen Sumber Daya Manusia yang efisien dan fungsional yang bersumber pada penilaian kinerja karyawan (KPI) serta pengembangan kemampuan dan pengetahuan sumber daya manusia bagi kantor Pusat dan masing-masing cabang.
8. Pengelolaan sistem informasi (teknologi informasi digital) bagi kantor pusat dan kantor cabang.
9. Menyusun dan menetapkan rencana kerja, rencana pengembangan bisnis dan sumber daya manusia di bidang tugas yang menjadi tanggung jawabnya untuk kepentingan Perseroan dalam mencapai maksud dan tujuan Perseroan, serta mengarahkan dan membina kantor cabang untuk pencapaian target kerja dan peningkatan volume bisnis Perusahaan.
10. Mengkoordinasikan dan mengarahkan penyusunan strategi operasional Perusahaan, konsolidasi komunikasi, oprimalisasi penggunaan data nasabah dan program-program untuk peningkatan kualitas layanan kepada nasabah termasuk penanganan keluhan maupun sengketa nasabah.
11. Menyusun, memeriksa, menganalisa, dan memastikan laporan mingguan dan bulanan tepat waktu dan akurat untuk tinjauan para pemegang saham dan Direktur Utama.

Job Specification :

1. Pendidikan minimal S1 Ekonomi, Management, Bisnis atau Keuangan (Lebih diutamakan S2)
2. Pengalaman minimal 10 (sepuluh) tahun pada level manajerial di Perusahaan Real Estate.
3. Jujur dan Integritas yang baik,memiliki kemampuan interpersonal yang kuat.
4. Memiliki jiwa kepemimpinan yang kuat.
5. Memiliki kemampuan pengambil keputusan terkait operasional Perusahaan.
6. Memiliki good analytical thinking dan inisiatif yang baik. Bisa memberi masukan ke Direksi atas kendala yang terjadi di perusahaan