HRD GA

Kualifikasi

• Usia minimal 30 tahun
• Pendidikan minimal S1 semua jurusan
• Pengalaman minimal 2 tahun di bidang HRD & GA
• Dapat mengelola +/- 1000 orang sumber daya manusia beserta seluruh lingkungan pabrik
• Memahami proses rekrutmen dan seleksi karyawan, serta proses perijinan perusahaan dan pengelolaan rumah tangga perusahaan
• Dapat melakukan analisa kebutuhan dan performance tenaga kerja
• Menguasai program MS. Office
• Lebih disukai memiliki Sertifikat profesi
• Pengalaman kerja di bidang Industri/Manufacturing PMA menjadi nilai tambah
• Pilihan Penempatan kerja di : Pabrik Wringinanom - Gresik atau pabrik Babat - Lamongan

Tugas-tugas Pokok :

• Bertanggung jawab merencanakan, mengelola dan mengembangkan kualitas, memantau dan melakukan penilaian atas seluruh sumber daya manusia dalam organisasi Perusahaan termasuk didalamnya melakukan pelatihan, pembinaan dan pengembangan kemampuan maupun ketrampilan.
• Bertanggung jawab untuk rekrutmen karyawan, mulai dari mencari kandidat, wawancara awal hingga seleksi, usulan promosi, mutasi dan demosi bila diperlukan
• Merencanakan dan membuat sistem HR yang efektif dan efisien (SOP, job description, training and development, counseling)
• Menterjemahkan strategi Perusahaan kedalam kebijakan HR yang tepat.
• Mengelola kegiatan pemenuhan aspek legalitas perusahaan, ketenagakerjaan, lingkungan, K3 termasuk pelaporan berkala, review kontrak bisnis dan perijinan yang diperlukan
• Melakukan indisipliner atas karyawan yang melanggar peraturan maupun kebijakan perusahaan.
• Menjaga hubungan yang harmonis baik dengan internal maupun eksternal perusahaan
• Mengelola, memelihara & mengontrol seluruh asset dan fasilitas perusahaan termasuk sarana dan prasaran kerja karyawan