Kru Kapal
PT. Mahaguna Karya Indonesia
Tanggal: 2 minggu yang lalu
Kota: Samarinda, East Kalimantan
Jenis kontrak: Penuh waktu
Kru Kapal
Job Description :
- Mengantar dan mengarahkan penumpang
- Memberikan Instruksi yang baik dan jelas terhadap penumpang
- memastikan kapal/cruise/speed boat dapat beroperasi dengan baik dan lancar
Qualification :
- Memiliki pengalaman mengendarai kapal/cruise, kurang lebih 2 tahun (bagi Nahkoda)
- Memiliki pengalaman berlayar, kurang lebih 2 tahun (bagi Kru Kapal)
- Memahami mesin kapal/cruise/speed boat
- Memahami kondisi cuaca dan laut
- Disiplin dan Jujur
- Komunikatif dan Responsif
- Penempatan : Samarinda atau Denpasar, Bali
Cara melamar
Untuk melamar pekerjaan ini, Anda perlu otorisasi di situs web kami. Jika Anda belum memiliki akun, silakan daftar.
Posting CVPekerjaan serupa
SPV Sales Retail - Samarinda
PT Masuya Distra Sentosa,
Samarinda, East Kalimantan
4 hari yang lalu
Bertanggung jawab untuk meningkatkan omset (sell in dan sell out), market research untuk membangun potensi, dan produktivitas (distribusi) produk ke berbagai jaringan baru.Melakukan visit dan joint visit dengan Salesman.Menjalin dan membangun hubungan, komunikasi yang baik dengan jaringan outlet/distributor/owner (key customer) yang sudah terjalin dan yang akan dibangun.Memimpin, mengajar dan mengarahkan team Sales untuk memastikan bahwa mereka memiliki pengetahuan yang cukup...
Sales Associate Samarinda
Kurnia Ciptamoda Gemilang,
Samarinda, East Kalimantan
1 minggu yang lalu
PT Kurnia Ciptamoda Gemilang adalah perusahaan retail fashion yang menaungi 4 International Brand : Charles & Keith | Pedro | EA7 Emporio Armani | Pomelo. Job Desc:Bertanggung jawab akan pencapaian penjualan/sales tiap bulannya di tokoMembantu melayani customer menemukan product yang sesuai kebutuhan Menata product di toko sesuai dengan standard yang telah ditetapkanMenjaga kebersihan barang dan toko Kualifikasi:Usia 18 - 25...
HRGA Supervisor
PT. Mahaguna Karya Indonesia,
Samarinda, East Kalimantan
2 minggu yang lalu
Job Description :Mengelola, merencakanan, menganalisa kebutuhan karyawan serta melakukan proses rekrutmen end-to-endMengelola data absen/data kehadiran seluruh karyawan site Melakukan pengecheckan data BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan, dan berkolaborasi dengan HR Head OfficeMelakukan rekapitulasi data lembur karyawan siteMemastikan benefit yang diterima karyawan sudah sesuai dengan kebijakan perusahaanMelakukan tindakan tegas kepada karyawan yang melanggar aturan, sesuai dengan pelanggaran yang telah dilakukanMelakukan pemantauan...