JETプログラムインターンシップ

Japan Exchange and Teaching Program(me) (JET)


Tanggal: 5 hari yang lalu
Kota: Lembang, West Java
Jenis kontrak: Penuh waktu
  • 受付終了

令和8年度のJETインターンシップの参加者募集を終了しました。

JETプログラム参加者の皆様へ

グローバル人材を求める企業と、国際感覚を身につけた人材であるJETプログラム参加者双方のニーズを踏まえ、

日本国内においてJETプログラム終了後のキャリアアップ機会の拡大を図るため、「JETプログラムインターンシップ」を実施しています。

JETプログラム終了後の就職について、国内企業での就業を体験し、自身の適性や将来設計を考える機会の提供を目的としたプログラムです。ぜひこの機会にご活用ください。

企業向け情報はこちら

  • 実施概要
  • 受入企業
  • 申込方法・ 期限
  • よくある質問
  • 参加者の声

JETプログラムインターンシップ実施概要

開催日時 A日程:2026年8月17日(月)~ 8月21日(金)

B日程:2026年9月7日(月)~ 9月11日(金)

〔事前研修〕8月16日(日)の午後に開催 参加方法 インターンシップ期間中(A日程・B日程):基本的に対面で実施

※インターンシップ期間中は、原則として日本語を使用します

事前研修:対面又はオンライン参加可能 インターンシップ先(受入企業) 調整中。令和8年6月中旬までに決定し、書類選考の合格者に通知します。

※大半は関東圏、関西圏に事業所を有する企業となる見込みです。

令和7年度の参加企業一覧をご確認ください 募集人数 6月上旬に決定予定。

(参考)令和7年の参加人数:43人 応募対象者 令和9年まで再任用予定であり、令和8年8月時点で任期2年目以降のJET参加者 参加要件 (1)JETプログラム終了後、日本での就職に関心があること

(2) 任用団体からインターンシップ参加について了承を得ていること

(3)日本語能力について、以下のいずれかを満たすこと。

・日本語能力試験N2以上、またはそれに相当する日本語能力を有し、日本語で業務を行うことが可能であること。

・理系の学歴を有する方で、日本語能力試験N4以上、もしくはそれに相当する日本語能力を有していること。

(4)参加を希望する実施期間の全日程に参加可能であること

(5)申込後に参加辞退をしないこと 服務 年次有給休暇(年休)とする 費用負担 ・参加に係る旅費及び宿泊費は、JET参加者本人が負担

・傷害保険・損害保険:JET傷害保険を適用 ※本インターンシップは無報酬です。

※震災等の災害、荒天、交通事情等の不可抗力や官公庁からの指導、その他クレアの責めに帰さない事由により研修が中止となった場合、クレアはその損害について一切責任を負いません。

インターンシップ募集要項

令和8年度の募集要項は下記のリンクよりご確認いただけます。

JETプログラムインターンシップ募集要項

インターンシップ受入企業

令和7年度の受入企業

※令和7年度のインターンシップ受入企業22社のうち、ウェブサイトで掲載許可を得た企業を紹介しています。

  • 株式会社 インターブックス
  • 日賑グローバル 株式会社
  • 株式会社 JMC
  • サムコ株式会社
  • 株式会社 空間デザイン
  • 株式会社インピタス
  • 京葉ベンド 株式会社
  • 株式会社 ワットホテル
  • つるや 株式会社
  • HIE 株式会社
  • 株式会社 パソナグループ
  • 株式会社 TOKI

受入企業リスト

令和7年度の受入企業

令和6年度の受入企業

申込方法・ 期限

申込方法

令和8年度JETプログラムインターンシップの参加者募集は開始しました。下記のリンクよりお申込みいただけます。

※お申込みする前に、必ずインターンシップの募集要項をご確認ください。

※申込者は日本語能力試験N4もしくはそれに相当する日本語能力を有している場合でも、本申込書を日本語でご記入の上、提出資料(履歴書など)を日本語で作成してください。

申込フォーム

※募集締切は2026年6月7日(日)23時59分まで延長いたします。

選考ステップ

書類選考

全応募者のうち、参加要件を全て満たした選考対象者に対し、書類選考を実施します。 選考書類の結果は6月上旬にメールで通知します。

面接選考(日本語)

書類選考を通過した応募者に対し、6月中旬にZoomにて面接選考を行います。面接日程については、書類選考通過者に対して後日御希望日を調査します。

結果発表

面接選考の結果については、7月上旬に通知します。併せて、任用団体にも通知します

マッチング結果発表

受け入れ企業とのマッチング結果は事務局から直接参加者に通知します。マッチング結果は7月中旬以降に通知します

受け入れ企業と顔合わせ

インターンシップを始まる前にマッチングした受け入れ企業との顔合わせを実施します。(7月下旬以降実施予定)

事前研修

受入企業でのインターンシップ開始前に、日本のビジネスマナーなど、実習で活かせるスキルを学ぶ事前研修を実施します。本研修は東京および大阪で開催し、対面またはオンラインでご参加いただけます。

2026年度のJETプログラムインターンシップの事前研修は2026年8月16日(日)午後に実施する予定です。詳しい情報はマッチング結果通知の際に案内します。」

インターンシップ開始

A日程:2026年8月17日(月)~ 8月21日(金)

B日程:2026年9月7日(月)~ 9月11日(金)

「JETプログラムインターンシップ」に関するよくある質問

必要な日本能力試験(JLPT)のレベルを取得していませんが、相当する日本語能力を持っています。応募は可能でしょうか?

必要な日本語能力試験(JLPT)のレベルまたは相当する日本語能力を有し、日本語で業務を行うことが可能であれば応募可能です。

成績証明書をご提出いただいた方は、選考において優先される場合がございます。面接の際には、日本語能力を確認します。

面接の日程について、希望できますか?

はい、できます。

書類選考の合格者に対して、面接の日程に関する調査を行いますが、必ずご希望に応えられると限りませんので、ご了承ください。

受入企業はどのような会社でしょうか?

令和8年度のインターンシップの受入企業が2026年6月中旬までに決定し、書類選考の合格者に発表されます。例年、製造業、情報通信業、御売業、小売業、教育業など、幅広い業種の企業が受入を行っています。過年度のインターンシップの受入企業は、こちらから「インターンシップの受入企業」ご覧ください。

https://jetprogramme.org/jetinternship/

よくある質問をもっとみる

インターンシップ参加者の声

新しい事に挑戦するチャンスでもあると思います。

国際交流員(CIR)/ 2020

Olivia Lee

観光

自分に潜在的なキャリアパスも見出すことができました。

外国語指導助手(ALT)/ 2019

Brigid Riley

翻訳

今後の就職活動において貴重な経験となりました。

国際交流員(CIR)/ 2019

Seokyoung Lee

製造

インターンシップ参加者の声をもっと見る

キャリア支援

インターンシップ参加者の声

JETプログラムインターンシップ参加者の「先輩たち」のインタビューをご紹介します。

詳しく見る

JETプログラムキャリアビジョン研修

JETプログラム経験者がキャリアについてアドバイスをする研修です。

詳しく見る

日本式就職活動の基礎ウェビナー

日本での就職を希望するJETプログラム参加者を支援するためのウェビナーです。

詳しく見る

JETプログラムキャリアフェア

日本での就職を希望するJETプログラム参加者及び経験者のためのキャリアフェアです。

詳しく見る

Cara melamar

Untuk melamar pekerjaan ini, Anda perlu otorisasi di situs web kami. Jika Anda belum memiliki akun, silakan daftar.

Posting CV

Pekerjaan serupa

1 - School Cleaner

Mount Pleasant Nursery School, Lembang, West Java
3 hari yang lalu
VACANCY: School Cleaner (Casual)Basic DetailsSalary: Grade 1 (Payment based on living wage)Contract Type: CasualWorking Pattern: Term Time OnlyClosing Date: 12pm on Monday 27th April 2026Start Date: As soon as possibleDescriptionYou will work on a casual basis and be required to maintain the highest possible standards of hygiene and cleanliness in a manner which is safe both to the post holder,...

Turning Operator

AvioHeliTronics InfoSystems Pvt Ltd, Lembang, West Java
6 hari yang lalu
About AvioHeliTronicsAvioHeliTronics is a technology-driven engineering and manufacturing company dedicated toprecision, innovation, and excellence. We specialize in delivering mission-critical componentsfor aerospace, defense, and high-precision industries using cutting-edge tools like Solid CAMand Solid Works. If you’re passionate about modern manufacturing and want to work onchallenging, high-impact projects, we want to hear from you.Role OverviewThe CNC Turning Operator is responsible for setting...

生産技術・製造(オープンポジション/兵庫)

KOBE STEEL LTD, Lembang, West Java
1 minggu yang lalu
職務内容 本求人は生産技術・製造職のオープンポジションです。配属部署ごとに扱う製品・製造工程フェーズ・業務フェーズが異なるため、ご経験や適性、ご志向に合わせてポジション検討を行います。簡単にでも構いませんので、ご希望の業務詳細や転職理由・転職軸を応募書類に記載いただけますと幸いです。<採用背景>自動車の自動運転・電動化や、旅客機・航空機・防衛品の需要拡大、IT端末の高度化などを背景に、当社製品の需要が高まり、中長期的な事業拡大を見込んでいます。今後の需要増加およびお客様の要望拡大に応え続けるため、製造現場の維持改善に加えて、生産技術力向上やDX化・自動化、新規設備投資の企画推進をともに行う仲間を募集いたします。<配属組織>・鉄鋼アルミ事業部門(鉄の薄板・厚板・線材、アルミ板など)・素形材事業部門(鋳鍛鋼、アルミ押出・サス、チタン、銅など)・機械事業部門(産業用熱交換器)※用途:自動車・航空機・輸送機器、建設・産業機械、生活用品、電子材料・電子部品など<業務例>鉄鋼アルミ事業部門・薄板部 冷延室薄板鋼板製造の中間工程(酸洗・圧延)の操業管理、技術開発素形材事業部門 チタンユニット チタン工場・技術部 技術室チタン製造における工程設計、品質・コスト管理、工程改善、設備投資・製造部 第一製造室チタン製造の上流工程(原料調達、溶解、インゴット製造)の設備保全、設備改善、設備の自動化・DX化・製造部 第二製造室チタン製造の下流工程(鍛造・圧延・熱処理・表面処理、出荷)の設備保全、設備改善、歩留り改善機械事業部門・生産企画部 生産技術室熱交換器製造の工程設計、サプライヤ技術指導・現場改善、トラブルシュート、品質改善<参照>・キャリア入社者の声は 【こちら】・数字で見るKOBELCOは 【こちら】業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。 応募資格 <必須の経験・スキル>以下①②③いずれかのスキル・経験をお持ちの方①生産技術・製造技術の実務経験(工法開発、工程設計、量産立ち上げ、歩留り改善、設備投資企画など、モノづくりのプロセス構築や改善経験)②設備エンジニアリング・保全の実務経験(製造設備の導入、仕様検討、メンテナンス、自動化・DX推進、生産性向上に向けた設備改造などの経験)③機械・材料・物理工学等の基礎知識を持ち、製品設計、実験・評価、CAE解析、品質保証などの実務経験<求める人物像>・チームでの業務遂行において協力的に取り組むことができる方・複雑な問題に対しても冷静に分析し、解決策を提案できる方・技術や業務の向上を積極的に追求し、自己成長に努める意欲のある方・自分の考え・アイデアを発信することが好きな方 待遇 <労働条件>【想定年収】614万円~1,092万円※想定年収:月例給+賞与【モデル年収】614万円/25歳・総合職(月給32.9万円+残業手当+賞与)792万円/30歳・総合職(月給38.6万円+残業手当+賞与)974万円/34歳・総合職(月例46.3万円+残業手当+賞与)1,092万円/37歳・管理職(月給54.8万円+賞与)※総合職の残業手当は発生分を支給する(上記モデル年収は月20h分を想定)※管理職については残業手当なし【雇用形態】正社員【賃金形態】月給制【残業手当】有 ※残業時間に応じて支給【通勤手当(交通費支給)】有 ※会社規定に基づく【昇給・賞与】昇給:年1回(会社規定に基づく)賞与:年2回(6月、12月)【試用期間】試用期間あり(2ヶ月/試用期間中の労働条件変更無)【所定労働時間】7時間45分 休憩時間45分※始業、終業時間は各事業部門により設定【フレックスタイム制】有在宅勤務可能、時差出勤可能<休暇>【年間休日】121日 週休2日制 ※年間休日スケジュールは各事業所毎に設定事業所別の休日カレンダーは選考を通してご確認ください。【有給休暇】0~22日入社した月に応じて当該休暇年度中(4月1日~翌年3月31日まで)に付与2カ月の試用期間終了後から利用可能※長期休暇あり【その他休暇】ライフサポート休暇、慶弔休暇、法令による休暇、育児休業、介護休業制度<制度>【退職金制度】有 ※会社規定に基づく【寮・社宅制度】有 ※会社規定に基づく【保険】社会保険完備健康保険・介護保険(満40歳以上)・厚生年金保険・雇用保険・労災保険【その他制度】社員持株会各種財形貯蓄制度退職年金制度選択型確定拠出年金制度社宅/独身寮制度(適用条件有)カフェテリアプラン(年間8万5千円相当)【育児・介護】産前産後休暇育児休業介護休暇短時間勤務制度(育児・介護) 他【参照】・仕事と家庭の両立を支援する制度は 【こちら】・KOBELCOのワークライフバランスは 【こちら】 勤務地 高砂製作所:兵庫県高砂市荒井町新浜2-3-1加古川製鉄所:兵庫県加古川市金沢町1敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)業務の都合等により、会社の定める事業所への異動を命じることがあります。