NHÂN VIÊN BẢO HÀNH - BẮC NINH

Nanoco Careers


Tanggal: 2 hari yang lalu
Kota: Lembang, West Java
Jenis kontrak: Penuh waktu
  • Người viết: Nanoco lúc 04.07.2025
  • Tuyển dụng

► MÔ TẢ CÔNG VIỆC

  • Bảo hành, sửa chữa, lắp đặt sản phẩm
  • Tiếp nhận, xử lý, bàn giao sản phẩm sửa chữa, bảo hành tại Trạm.
  • Thực hiện lắp đặt, bảo hành, sửa chữa sản phẩm tại Đại Lí, khách hàng.
  • Tư vấn, giải đáp thắc mắc, khiếu nại liên quan đến kỹ thuật sản phẩm cho Đại Lí/ Khách hàng.
  • Quản lý Linh kiện, hàng hoá
  • Phân tích, dự báo nhu cầu sử dụng linh kiện. Đề xuất yêu cầu đặt mua linh kiện đáp ứng nhu cầu sử dụng hàng tháng/ Quý.
  • Kiểm đếm linh kiện, dán tem nhãn linh kiện đặt mua từ Nhà cung cấp trước khi nhập kho.
  • Đề xuất điều chuyển linh kiện, hàng hóa phục vụ bảo hành, sửa chữa, đổi mới theo quy định Công ty.
  • Công việc khác
  • Liên hệ bộ phận Dịch vụ khách hàng, Phòng bảo hành Nhà cung cấp, Trạm Bảo hành uỷ quyền của Nhà cung cấp nhằm giải quyết các thắc mắc, khiếu nại của khách hàng thuộc khu vực phụ trách.
  • Phối hợp với các phòng ban liên quan nhằm xử lý hàng hóa, linh kiện bảo hành.
  • Đề xuất các giải pháp nhằm nâng cáo chất lượng bảo hành, sửa chữa.
  • Thực hiện báo cáo kết quả công việc theo định kỳ.
  • Thực hiện các việc khác theo yêu cầu cấp trên.

Địa chỉ làm việc: Số 23, đường số 03, Vsip Bắc Ninh, X. Phù Chuẩn, TX Từ Sơn, T. Bắc Ninh

► YÊU CẦU CÔNG VIỆC

  • Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong bảo hành, sửa chữa sản phẩm điện máy, bán lẻ.
  • Có bằng tốt nghiệp Trung cấp trở lên các Ngành điện, điện tử, điện lạnh và các ngành liên quan
  • Kiến thức về sản phẩm của Công ty
  • Sử dụng vi tính văn phòng và các phần mềm hệ thống trong doanh nghiệp
  • Khả năng giao tiếp tốt và giải quyết vấn đề
  • Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm
  • Có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc
  • Có khả năng chịu được áp lực cao trong công việc, cẩn thận

► CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI

  • Lương cạnh tranh, thu nhập hấp dẫn;
  • Thưởng các dịp Lễ, Tết, ngày Thành lập Công ty, lương tháng 13, thưởng cuối năm, thưởng thâm niên, chuyên cần;
  • Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN và các quyền lợi khác theo quy định của Luật lao động;
  • 15 ngày phép/năm;
  • Du lịch, teambuilding hàng năm;
  • Môi trường chuyên nghiệp, sáng tạo;
  • Cơ hội đào tạo, huấn luyện bài bản;
  • Lộ trình thăng tiến rõ ràng;
  • Review lương hàng năm.

► CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Gửi CV về email: [email protected] với tiêu đề: [Vị trí tuyển dụng - Họ tên ứng viên]

VD: Nhân viên bảo hành Bắc Ninh - Nguyễn Văn A

► THÔNG TIN LIÊN HỆ

Email: [email protected]

Số điện thoại: (028) 7300 6388 / 0901 166 928

Tags: Nhân viên bảo hành Bắc Ninh

← Bài trước Bài sau →

Cara melamar

Untuk melamar pekerjaan ini, Anda perlu otorisasi di situs web kami. Jika Anda belum memiliki akun, silakan daftar.

Posting CV

Pekerjaan serupa

オペレーター(新聞発行工程管理)

The Mainichi Newspapers, Lembang, West Java
1 hari yang lalu
毎日新聞社は次の要領で社員を募集します。応募の秘密は厳守します。募集職種 オペレーター(新聞発行工程管理) 配属先 制作技術局工程センター 仕事内容 毎日新聞社制作技術局工程センター(東京本社)において、新聞制作・印刷・輸送の工程管理業務を行います(将来的に管理職登用もあり)。<具体的業務内容>生産計画に基づく各頁設定作業進捗管理、印刷工場への指示情報作成・送信、販売店情報メンテナンス輸送管理業務勤務地 東京本社 勤務時間 シフト制で、①を基本とし、②③のシフトにも入っていただきます。①9:45~18:00(休憩1時間)②16:30~5:00(休憩2時間)/8:30~16:45(休憩1時間)③17:30~5:00(休憩2時間)/8:30~16:45(休憩1時間) 休日・休暇 年間休日104日 年次有給休暇27日(ただし勤続5年未満は25日)その他、結婚、配偶者出産、忌引、ライフサポート、 母性保護、産前産後、被災、転勤、病後、ドナー、子ども看護、 臓器移植、裁判員、介護などの有給休暇があります。リフレッシュ休暇=勤続10年2週間、20年3週間、30年4週間(同時に勤続賞与の支給) 応募資格社会人としての勤務経験がある方社内外の関係者と協調できる方PCスキル(Word・Excelでの入力や簡単な表作成。Excelの関数やグラフ作成、マクロの作成ができれば尚可) ※製造業での生産管理・製造管理、物流関係の輸送・配送管理、新聞社勤務の経験者歓迎年齢は入社時40歳まで(キャリア形成のため)待遇 当社規定による賞与 毎年2回支給社会保険:厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険健康管理:定期健康診断、健康相談、マッサージルームその他 :財形貯蓄、社員持株会、育児・介護支援、確定拠出年金、借り上げ社宅制度など 選考プロセス 1. 書類選考 入社日 ご相談に応じます お問い合わせ・送付先 毎日新聞社人事本部 キャリア採用担当 カジュアル面談(オンライン) 面接(複数回) 最終面談の上、内定 応募書類履歴書(顔写真添付のこと)職務経歴書(書式自由。最大でA4版3枚まで)〒100-8051東京都千代田区一ツ橋1ー1ー1TEL:03-3212-1861(10:00~18:00/除く土日祝)e-mail:[email protected]※応募書類は選考のみに使い、秘密は厳守します。応募書類は返却しません。直接の持ち込みは受け付けておりません。

【11/27(木)開催:治験事務局担当者(SMA)職種説明会】コミュニケーション力を生かし医療の進歩に貢献/未経験から専門知識が身につく/社会貢献度が高い職種

CMIC Group, Lembang, West Java
1 minggu yang lalu
シミックグループは、日本初のCRO(Contract Research Organization:医薬品開発受託機関)として創業して以降、自由な発想と先見性で、製薬業界の中で製造や販売に至るまで様々な新しいサービスを生み出してきました。現在においては、製薬業界に留まらず、ヘルスケア業界に向けたビジネスの展開も進めており、各プロフェッショナル人材の活躍の場が広がっています。■治験事務局担当者(SMA)とはSMA(Site Management Associate)は、製薬企業(治験依頼者)や治験実施施設(病院・クリニック等)に対し、治験実施のための各種折衝や環境整備支援、事務業務などの役割を担っています。治験開始の準備・開始・終了までの重要なプロセスを推進する業務です。■説明会詳細【日時】2025年11月27日(木)18:30〜19:10【開催方法】WEB(顔出し不要)【内容】30分程度お時間をいただき、当社の概要や、業界の特徴、治験事務局担当者(SMA)の働き方などをご説明させていただだきます。応募意思は不要です。また、最後に質問のお時間(チャットでOK!)もご用意しておりますので、「まずは話だけ聞いてみたい」という方でもお気軽にご参加ください!■参加対象者【以下のいずれかに該当される方が対象となります】東京で約2週間に渡り実施される入社研修に参加可能な方。(※期間中は東京滞在)かつ、以下いずれかのご経験を3年以上お持ちの方業界問わず社内・社外調整業務のご経験がある方。(プロジェクト運営・店長・SV・営業事務等)業界問わず折衝や交渉などの営業経験がある方。医療業界・治験業界での営業経験がある方。(施設開拓・メーカー向け営業・MR・MS・医療機器営業等)※セミナーへのご参加は、弊社のお客様または協力企業様を対象とさせていただいております。同業他社様のご参加はご遠慮いただいております。■シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社HelthCare Service Providerくすりの一生から、ヒトの一生まで。私たちシミックヘルスケア・インスティテュート(CHI)は、「くすりの一生から、ひとの一生まで」を掲げ、SMO(治験施設支援機関)として長年にわたり医療機関に寄り添い、新薬開発を支援してまいりました。その経験と知見を礎に、現在はヘルスケアサービスプロバイダーとして、未病・予防から治療、そして予後にいたるまで、人々の健康に関わる幅広いソリューションを提供しています。医療現場と直接つながり、患者さんや医療従事者の声を真摯に受け止めながら課題解決に取り組むことは、私たちの大きな強みです。さまざまな事業を通じて生み出される新しい価値をこれからも社会に還元し、皆さまにとって信頼できるパートナーであり続けることを目指します。今後ますます環境変化が激しくなる医療・医薬品業界において、私たちは「人にしかできない価値」にもこだわり続けます。どんなにテクノロジーが進化しても、患者さんや医療機関に寄り添い、安心と信頼を届けられるのは人だからこそ。これからもシミックグループの一員として挑戦を重ね、医療の未来を切り拓く存在であり続けます。シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社職種 / 募集ポジション 【11/27(木)開催】SMA職説明会 雇用形態 正社員 給与 年収 450万円 〜 600万円 ※経験能力等を考慮し、当社規定により優遇 勤務地105-0013 東京都港区浜松町1-3-1 浜離宮 ザ タワー 8F 地図で確認 ※北海道から鹿児島まで全国各地で募集中です 会社情報 会社名 シミックホールディングス株式会社/CMIC HOLDINGS Co., Ltd. (HQ) 創業 / Foundation 1992年(会社設立:1985年3月14日) In 1992 (The Company was established on March 14, 1985) 代表者 / Representative Directors 代表取締役CEO 中村 和男 / Kazuo Nakamura, Chairman and CEO...

【千葉県】銀行の本支店の窓口業務(事務手続受付・資産運用提案)、後方事務、ロビー応対

MUFG, Lembang, West Java
2 minggu yang lalu
募集コースプロフェッショナル職職務内容※原則、業務範囲の限定はない(一部職種除く)【業務内容】国内の本支店等にて下記のような業務に従事していただきます。■窓口・後方・ロビーにて、預金・為替等の受付・オペレーション、お客さま対応■窓口にて、ご来店された個人のお客さまに対して金融商品(投資信託等)のご提案・販売■効率的な事務運用の検討・構築等【キャリアパス】入行後一定期間、窓口・ロビーでのお客さま応対や後方事務等をローテーションしながら業務を覚えていただきます。また、窓口にて、投資信託・クレジットカード等、お客さまニーズに寄り添った提案にも従事いただきます。研修やOJT環境が整っているので安心して入行いただけます。30代前半でリーダー、30代後半で課長、中長期的には支店長等を担っていただくことを期待します。女性活躍を推進しており、多くの女性がマネジメントとして活躍しています。【成長機会】幅広いキャリアの選択肢があり、公募(年2回)や社内副業等を活用し、一人ひとりが挑戦できるカルチャーが浸透しています。 応募資格【必須】金融業界での就業経験1年以上かつ接客経験(対面・非対面は問わない)【歓迎】※銀行にて、預金・為替等の窓口を含めた事務経験のある方※金融商品のご提案・販売経験のある方【求める人物像】窓口や後方での事務に加え、来店されるお客さまに商品提案も行っていただくため、幅広い業務内容に挑戦意欲を持って、主体的に取り組める方。将来、マネジメント(課長、支店長など)を目指していく意欲のある方。 勤務地※原則、勤務場所の限定はない(一部職種除く)千葉県内の支店※通勤はお住まいから1時間程度を想定※2ヶ店目以降は人事制度に則った異動があります※お住まいによっては1時間以内(最大1.5時間)の都内・他県への配属となる場合もございます