Ondersteunend begeleider VIC Workhome Twijndershoek 1 in Sliedrecht
ASVZ
Tanggal: 1 hari yang lalu
Kota: Lembang, West Java
Jenis kontrak: Penuh waktu
Als ondersteunend begeleider op een VIC Workhome bij ASVZ ondersteun je bewoners met een verstandelijke beperking en een zeer intensieve begeleidingsvraag. Jij zorgt ervoor dat zij het gewone leven ervaren. Ben jij er klaar voor om ons te versterken?
Wat ga je doen?
Als ondersteunend begeleider binnen een VIC Workhome ben je betrokken bij de begeleiding en verzorging van bewoners met een verstandelijke beperking. Jij bent een vertrouwd gezicht waarop zij kunnen rekenen.
Gedurende je dienst ben je aanwezig bij alle belangrijke momenten van de dag. Je ondersteunt bijvoorbeeld bij het ochtendritueel, begeleidt bewoners naar hun dagbesteding en doorloopt samen het avondprogramma. Daarnaast betrek je de bewoners actief bij de dagelijkse gang van zaken in huis, zoals huishoudelijke taken.
Binnen onze werkwijze hanteren we het ‘samen 100’-principe: jij vult aan waar nodig, zodat jullie samen tot 100% komen. Het draait om samenwerken, afstemmen en elkaar versterken.
Op Twijndershoek 1 wonen 5 bewoners die groepsgewijs worden begeleid. Als begeleider zorg je ervoor dat je aansluit bij hun behoeften en zij een zo normaal mogelijk leven leiden. Wij staan voor groei, waarbij plezier en positieve ervaringen centraal staan.
Aan de hand van dagbesteding van maandag tot vrijdag zijn de bewoners bezig met hun werk. Na het werk, in de avond en het weekend voeren wij een dagprogramma uit.
VIC Workhome (Very Intensive Care)
Op een VIC Workhome wonen maximaal 5 bewoners en sta je altijd met 2 begeleiders. Deze bewoners zijn elders volledig vastgelopen en ervaren hier weer het normale leven. Het belangrijkste idee achter de werkwijze binnen de VIC Workhomes is de overtuiging dat mensen met een verstandelijke beperking of een psychiatrische stoornis mensen zijn en menselijke behoeften hebben zoals iedereen. Je begeleidt hen bij alle dagelijkse activiteiten, waaronder een eigen ontwikkelde dagbesteding. Samen onderneem je activiteiten gericht op de vier competentiegebieden: zelfzorg, wonen, werken en vrije tijd. Dit is de basis voor het opbouwen van een sterke vertrouwensband.
Om tot optimale relatie opbouw te komen is een groot contract nodig, waarbij 28 uur het minimum is. Binnen een VIC Workhome besteden we veel aandacht aan de coaching van jou als medewerker.
Wie zoeken we?
Als Ondersteunend Begeleider Wil Je Jezelf Ontwikkelen In Een Totaal Nieuwe Sector! Je Beschikt Over Een Flinke Dosis Geduld, Inlevings- En Doorzettingsvermogen. Omdat Je Op Een Woning Werkt, Werk Je Zowel Overdag Als In De Avonduren, Weekenden En Op Feestdagen. Daarnaast Vragen Wij
Een Veelzijdige Baan Waarbij Je Samen Met Je Collega’s Kijkt Naar Mogelijkheden Van Cliënten En Niet Naar Beperkingen. ASVZ Wil Niet Alleen Een Goede Zorgverlener Zijn, Maar Ook Een Goede Werkgever. Een Organisatie Waar Je Met Plezier Werkt En Waar Je Je Verbonden Voelt Met Je Collega’s. Verder Kun Je Rekenen Op
Heb je nog vragen? Stel ze gerust door contact op te nemen met Gianni Rakim, meewerkend teamleider via 06-23119378.
Onderdeel van de procedure voor deze vacature is een online assessment waarmee je inzicht krijgt in de kwaliteiten die jij meebrengt.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature? Liever niet.
Ben je zzp'er? Solliciteer dan alleen als je bij ASVZ in loondienst wil komen.
Wat ga je doen?
Als ondersteunend begeleider binnen een VIC Workhome ben je betrokken bij de begeleiding en verzorging van bewoners met een verstandelijke beperking. Jij bent een vertrouwd gezicht waarop zij kunnen rekenen.
Gedurende je dienst ben je aanwezig bij alle belangrijke momenten van de dag. Je ondersteunt bijvoorbeeld bij het ochtendritueel, begeleidt bewoners naar hun dagbesteding en doorloopt samen het avondprogramma. Daarnaast betrek je de bewoners actief bij de dagelijkse gang van zaken in huis, zoals huishoudelijke taken.
Binnen onze werkwijze hanteren we het ‘samen 100’-principe: jij vult aan waar nodig, zodat jullie samen tot 100% komen. Het draait om samenwerken, afstemmen en elkaar versterken.
- Je leert cliënten begeleiden op een manier die aansluit bij hun behoeften.
- Je hebt elke maand een teamoverleg, waarin je meedenkt over de plannen voor cliënten.
- Je wordt aangestuurd door een teamleider en krijgt aanwijzingen van (persoonlijk) begeleiders.
Op Twijndershoek 1 wonen 5 bewoners die groepsgewijs worden begeleid. Als begeleider zorg je ervoor dat je aansluit bij hun behoeften en zij een zo normaal mogelijk leven leiden. Wij staan voor groei, waarbij plezier en positieve ervaringen centraal staan.
Aan de hand van dagbesteding van maandag tot vrijdag zijn de bewoners bezig met hun werk. Na het werk, in de avond en het weekend voeren wij een dagprogramma uit.
VIC Workhome (Very Intensive Care)
Op een VIC Workhome wonen maximaal 5 bewoners en sta je altijd met 2 begeleiders. Deze bewoners zijn elders volledig vastgelopen en ervaren hier weer het normale leven. Het belangrijkste idee achter de werkwijze binnen de VIC Workhomes is de overtuiging dat mensen met een verstandelijke beperking of een psychiatrische stoornis mensen zijn en menselijke behoeften hebben zoals iedereen. Je begeleidt hen bij alle dagelijkse activiteiten, waaronder een eigen ontwikkelde dagbesteding. Samen onderneem je activiteiten gericht op de vier competentiegebieden: zelfzorg, wonen, werken en vrije tijd. Dit is de basis voor het opbouwen van een sterke vertrouwensband.
Om tot optimale relatie opbouw te komen is een groot contract nodig, waarbij 28 uur het minimum is. Binnen een VIC Workhome besteden we veel aandacht aan de coaching van jou als medewerker.
Wie zoeken we?
Als Ondersteunend Begeleider Wil Je Jezelf Ontwikkelen In Een Totaal Nieuwe Sector! Je Beschikt Over Een Flinke Dosis Geduld, Inlevings- En Doorzettingsvermogen. Omdat Je Op Een Woning Werkt, Werk Je Zowel Overdag Als In De Avonduren, Weekenden En Op Feestdagen. Daarnaast Vragen Wij
- Een vmbo, mavo, lbo, havo of vwo diploma
- Je bent goed in het bieden van structuur aan de bewoners
- Je kunt je vinden in de visie van ASVZ en draagt deze uit
Een Veelzijdige Baan Waarbij Je Samen Met Je Collega’s Kijkt Naar Mogelijkheden Van Cliënten En Niet Naar Beperkingen. ASVZ Wil Niet Alleen Een Goede Zorgverlener Zijn, Maar Ook Een Goede Werkgever. Een Organisatie Waar Je Met Plezier Werkt En Waar Je Je Verbonden Voelt Met Je Collega’s. Verder Kun Je Rekenen Op
- Een jaarcontract, met uitzicht op een vast contract.
- Een baan voor minimaal 28 uur tot maximaal 36 uur per week.
- Een salaris volgens de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal € 2.546 en maximaal € 3.564 o.b.v. 36 uur afgestemd op jouw ervaring in salarisschaal FWG 35;
- 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering en uiteraard onregelmatigheidstoeslag (ORT).
- Aandacht voor jouw ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden, naar begeleider.
- ASVZ biedt veel interne en externe scholingsmogelijkheden, zoals de Triple-C behandelingsmethode en weerbaarheidstraining.
- Ondersteuning vanuit de Triple-C Werkplaats.
- Aandacht voor jouw persoonlijke groei vinden we ook belangrijk. Daarom kun je deelnemen aan allerlei activiteiten via ons vitaliteitsprogramma.
Heb je nog vragen? Stel ze gerust door contact op te nemen met Gianni Rakim, meewerkend teamleider via 06-23119378.
Onderdeel van de procedure voor deze vacature is een online assessment waarmee je inzicht krijgt in de kwaliteiten die jij meebrengt.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature? Liever niet.
Ben je zzp'er? Solliciteer dan alleen als je bij ASVZ in loondienst wil komen.
Cara melamar
Untuk melamar pekerjaan ini, Anda perlu otorisasi di situs web kami. Jika Anda belum memiliki akun, silakan daftar.
Posting CVPekerjaan serupa
市販後調査業務(PMS担当者) リモートワーク可 希少疾病領域に貢献 製薬企業 ※オーファンパシフィック配属
CMIC Group,
Lembang, West Java
1 hari yang lalu
シミックグループは、日本初のCRO(Contract Research Organization:医薬品開発受託機関)として創業して以降、自由な発想と先見性で、製薬業界の中で製造や販売に至るまで様々な新しいサービスを生み出してきました。現在においては、製薬業界に留まらず、ヘルスケア業界に向けたビジネスの展開も進めており、各プロフェッショナル人材の活躍の場が広がっています。オーファンパシフィック社に関しまして弊社は希少疾病治療薬(オーファンドラッグ)の開発と製造販売を主たる事業目的とした製薬企業です。私たちの使命は、希少疾病を持つ患者さんとそのご家族に笑顔と幸せを届けること。私たちは、希少疾病を取り巻く課題―新たな治療薬の提供、安定供給、診断率の向上、疾患認知度の向上―に挑戦し続けます。継続的に新薬を提供していくために、長期収載品を取扱い、医薬品製造販売業者としての強みを活かした事業を行うことで売上規模の拡大を目指しています。現在の社員数は約50名、社員の殆どが大手製薬企業出身者であり少数精鋭の組織体制となっています。既存組織でカバーできない事柄は皆で協力して解決していきますので知識、経験の幅を広げることができます。海外取引が多く英語上達の機会にも恵まれています。柔軟に在宅勤務を取り入れて頂くことで東京近郊在住者以外の方もご応募頂けます。裁量と責任をもって仕事をしながら、一日も早く希少疾病の患者さんに治療薬を届けたいと願う方に仲間に加わって頂きたいと思っています。オーファンドラッグとは?難治性の『希少疾病』のための医薬品は『希少疾病用医薬品(オーファンドラッグ)』と呼ばれ、これは一定の要件を満たした医薬品(開発中を含む)について、厚生労働省が指定するものです。この要件の1つとして、日本では国内の患者数が5万人未満とされている(※)ことから、一般的には患者数が5万人に満たない疾病が「希少疾病」と呼ばれています。(※)厚生労働省「希少疾病用医薬品・希少疾病用医療機器・希少疾病用再生医療等製品の指定制度の概要」オーファンパシフィックのHPはこちらから業務内容市販後調査業務(PMS担当者)を担当いただきます。1. 製造販売後調査等(調査・試験)の企画・立案 CTD(コモン・テクニカル・ドキュメント)のM1.11の作成 実施計画書等の作成・改訂等2. 製造販売後調査の実施 DM業務(EDCの構築を含む) 解析計画書の作成 進捗管理3. 安全性定期報告の作成・報告4. 再審査関連 申請資料の作成・申請 適合性調査対応 規制当局等からの照会事項対応5.その他GPSP関連業務 委受託(調査・試験の委託会社/CROとの契約及び各種手順構築、連携) 自己点検 教育 保存 その他附帯業務6.GVP関連業務の一部を担当することもある必須要件・PVの関連法令(薬機法並びにGPSP及びGVP省令その他附帯する通知等)に関する知識・再審査/再評価/適合性調査に関する知識・PMS業務のご経験を概ね5年以上お持ちの方歓迎要件・再審査申請及び適合性調査対応の経験・GVP業務の経験・管理職経験・データベースに精通している(MS Excel及びMS Accessを含む)・薬剤師資格を有する方・理系学士求める人物像・フレキシビリティーがあり、柔軟性を持ったコミュニケーションができる方・メールやリモート会議での意思疎通が可能なレベルの英語力を有する方職種 / 募集ポジション 市販後調査業務(PMS担当者) リモートワーク可 希少疾病領域に貢献 製薬企業 ※オーファンパシフィック配属 雇用形態 正社員 給与 年収 600万円 〜 1100万円 経験能力等を考慮し、当社規定により優遇 勤務地105-0023 東京都港区芝浦1-1-1 BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S 地図で確認 JR線・東京モノレール 「浜松町駅」 南口 (徒歩5分) 都営大江戸線・浅草線 「大門駅」 B2出口 (徒歩8分) ゆりかもめ線 「日の出駅」 西口 (徒歩6分) 勤務時間 9:00~17:30(休憩:1時間) ※管理職以外は入社1ヵ月後よりフレックスタイム制度あり...
Electrical Specialist 1
S&B,
Lembang, West Java
1 minggu yang lalu
OverviewS&B is currently seeking an Electrical Engineer that u nder close supervision performs routine assignments that are clearly defined and require the application of standard design techniques, procedures and criteria. We are currently hiring for all of our office locations.About S&bS&B is an exceptional full-service Engineering, Procurement, and Construction (EPC) company, proudly maintaining private ownership and operation for over five...
Software Engineer (CLI and API Designer)
H3 Platform Inc.,
Lembang, West Java
1 minggu yang lalu
工作內容 Follow the server requirement to develop API on PCIe Switch. 2. Base on UI/UX requirement to develop API on PCIe Switch 3. Command line interface develop Minimum Qualifications 1. Familiar in java script, shell script and redfish API 2. Familiar in C language 3. Familiar in Linux Preferred Experience 1. Knowledge on Python 2. Knowledge on Restful API職務類別軟體工程師認識軟體工程師職務更多軟體工程師相關工作軟體工程師-求職面試工作問題職務分析(技能證照、薪資和學習)、韌體工程師認識韌體工程師職務更多韌體工程師相關工作韌體工程師-求職面試工作問題職務分析(技能證照、薪資和學習)、BIOS工程師認識BIOS工程師職務更多BIOS工程師相關工作BIOS工程師-求職面試工作問題職務分析(技能證照、薪資和學習)工作待遇待遇面議(經常性薪資達 4...